Deutscher Gewerkschaftsbund

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„Meine Herren und Damen!

Es ist das erste Mal, dass in Deutschland die Frau als Freie und Gleiche im Parlament zum Volke sprechen darf. (…) Was diese Regierung getan hat, das war eine Selbstverständlichkeit: Sie hat den Frauen gegeben, was ihnen bis dahin zu Unrecht vorenthalten worden ist.“ Marie Juchacz, Rede im Reichstag am 19. Februar 1919

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Aktuelles

Wir für ein soziales Europa

DGB Bayern

Der Internationale Frauentag 2019 steht dieses Jahr unter dem Motto Europa. Die DGB-Frauen nehmen dies zum Anlass, ihre Fotokampagne "Wir für ein soziales Europa" zu starten. weiterlesen …

Zeichen setzen am Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen.

DGB Bayern

Am 25. November ist der Internationale Tag zur Beseitigung von Gewalt gegen Frauen. Laut aktueller Statistik ist in Deutschland jede 4. Frau von häuslicher Gewalt betroffen. Wir brechen das Schweigen! weiterlesen …

100 Jahre Frauenwahlrecht: DGB Bayern fordert Gleichstellung auf allen Ebenen

DGB

Anlässlich des hundertjährigen Bestehens des Frauenwahlrechts am 12. November fordert Verena Di Pasquale, stellvertretende Vorsitzende des DGB Bayern, die Staatsregierung auf, im Freistaat endlich Gleichberechtigung auf allen Ebenen durchzusetzen. Zur Pressemeldung

Geschlechter- und Rollenklischees auf dem Prüfstand

Teaser Geschlechterrollen auf dem Prüfstand

DGB Bayern

Der DGB Bezirksfrauenausschuss und die DGB Jugend Bayern haben zu einer gemeinsamen Veranstaltung nach Nürnberg geladen. Thema der Veranstaltung war "Geschlechter- und Rollenklischees auf dem Prüfstand". weiterlesen …

„Verfassung ist Anspruch!“ – Gleiche Arbeit heißt gleicher Lohn!

DGB Bayern

Dr. Verena Di Pasquale, stellvertretende Vorsitzende des DGB Bayern: „Lohngerechtigkeit ist im Freistaat ein Fremdwort! Bei der sogenannten Lohnlücke sind seit Jahren keine Fortschritte erkennbar. Und auch im Vergleich mit den anderen Bundesländern schneidet Bayern besonders schlecht ab.“ Zur Pressemeldung

DGB-Frauen verleihen Un-Gleichstellungspreis „Schwarze Petra“ an Lidl und Rossmann

DGB Bayern

Im Rahmen des 2. Frauengipfels des DGB Bayern haben die DGB-Frauen zum dritten Mal den Un-Gleichstellungspreis „Schwarze Petra“ verliehen. In diesem Jahr geht die „Auszeichnung“ an die Dirk Rossmann GmbH und an die Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG. Zur Pressemeldung

DGB Bayern fordert Novellierung des Bayerischen Gleichstellungsgesetzes (BayGlG)

Geschäftsfrau und Geschäftsmann stehen vor einer Wand und recken angezeichnete muskulöse Oberarme in die Höhe

DGB/Jörg Stüber/123rf.com

Im Rahmen einer Pressekonferenz am 12. Juni 2018 präsentierte der DGB Bayern seine Novellierungsvorschläge zum Bayerischen Gleichstellungsgesetz (BayGlG). Dr. Verena Di Pasquale, stellvertretende Vorsitzende des DGB Bayern, kritisierte das Gesetz in seiner derzeitigen Form. Zur Pressemeldung

Work-Life Balance

ETUC

Der DGB und der EGB unterstützen gemeinsam mit vielen europäischen Gewerkschaften aktiv die Kampagne #Iwantworklifebalance. weiterlesen …

MINI muss groß werden!

DGB

Minijobs sind nach wie vor eine der prekärsten Formen atypischer Beschäftigung. Doch der politische Wille ist nicht stark genug, der Druck der Arbeitgeber zu hoch, um Minijobs endlich zu reformieren. Ergreifen wir jetzt die Initiative und bauen Druck auf die Parteien auf, können wir MINI ganz groß machen! Unsere neue Toolbox informiert und liefert Argumentationshilfen, Veranstaltungskonzepten, Aktionsideen uvm. weiterlesen …

3. Folge #Generalprobe - Schlangenbeschwörerin

DGB/Was verdient die Frau?

Was für Kunststücke die Schlangenbeschwörerin meistert und ob das alles gut geht, zeigen wir dir in der dritten Folge unserer Zeichentrickserie #Generalprobe. Lass dich überraschen! weiterlesen …

Vereinbarkeit: Best practice-Beispiele

Flickr.com - CC BY-NC-ND 2.0 (Doug Ford)

Im Rahmen ihrer Demografiestrategie „Jedes Alter zählt“ setzt die Bundesregierung auf einen breiten Dialogprozess, an dem auch DGB und Gewerkschaften beteiligt sind. Ein Ergebnis der Arbeitsgruppe soll eine Zusammenstellung guter Beispiele aus der Arbeits- und Unternehmenswelt sein, die eine partnerschaftliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen. Gesucht werden gute Beispiele für eine „familienfreundliche Arbeitszeitkultur“ und für „Kinderbetreuung mit erweiterten Öffnungszeiten“. weiterlesen …

DGB-Bayern

Rentenreport Bayern 2018

DGB Bayern

Der neue Rentenreport des DGB Bayern zeigt, dass nach wie vor Korrekturbedarf zur Stärkung der gesetzlichen Rente besteht. So liegen mehr als 70 Prozent der Frauen und gut 37 Prozent der Männer, die 2017 in Rente gingen, mit einer gesetzlichen Altersrente von weniger als 900 Euro deutlich unterhalb der Armutsgefährdungsschwelle von aktuell 1.074 Euro. weiterlesen …

Zeichen setzen am Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen.

DGB Bayern

Geschlechter- und Rollenklischees auf dem Prüfstand

DGB Bayern

DGB-Bundesvorstand

100 Jahre Frauenwahlrecht: Es ist noch viel zu tun

Lächelnde junge Frau hält Megafon in der Hand

DGB/lithian/123rf.com

17.01.2019 - Vor 100 Jahren wurde das Frauenwahlrecht in Deutschland eingeführt. Ein wichtiger Schritt - doch von einer wirklichen Gleichstellung sind wir immer noch weit entfernt. Auch heute noch werden Fauen schlechter bezahlt, auch heute noch leisten sie einen Großteil der Familienarbeit - während Männer nach wie vor die Führungsetagen in Politik und Wirtschaft dominieren. weiterlesen …

Starke-Familien-Gesetz: Erster richtiger Schritt

Lachende Gesichter von Junge, Vater, Großvater

DGB/Dmitriy Shironosov/123rf.com

09.01.2019 - „Die geplante Reform des Kinderzuschlags und die Verbesserungen beim Bildungs- und Teilhabepaket sind ein wichtiger und richtiger Schritt, um Kinderarmut in Deutschland zu bekämpfen“, begrüßte DGB-Vorstand Annelie Buntenbach das von der Bundesregierung beschlossenen Starke-Familien-Gesetz. Damit werden insbesondere mehr Familien mit geringen Einkommen Anspruch auf Kinderzuschläge haben. Zur Pressemeldung

"Zwei Drittel sind von diesem Gesetz ausgenommen"

Mann und Frau halten Geldscheine in den Händen

DGB/Wavebreak Media Ltd/123rf.com

09.01.2019 - Gleicher Lohn für gleiche Arbeit: Das Entgelttransparenzgesetz sollte für mehr Gerechtigkeit bei der Bezahlung sorgen, vor allem zwischen Frauen und Männern. Doch nur wenige Beschäftigte machen von ihrem Auskunftsanspruch Gebrauch. Das liegt daran, dass es viele Ausnahmen gibt - und jeder und jede Einzelne selbst für sein Recht kämpfen muss. weiterlesen …